CRESSANDI: Kommunikation trainieren - Praxis entwickeln

Astrid Feuchter - Expertin für Patientenbindung

Sie wünschen sich Patienten, die

  • die von Ihnen angebotenen Leistungen annehmen
  • gerne und immer wieder in Ihre Praxis kommen
  • Sie und Ihr Team gerne weiter empfehlen

Astrid Feuchter

Als Ihre Trainerin und Coach war ich seit über 20 Jahren in nahezu allen Positionen einer Zahnarztpraxis tätig. Mit über 16 Jahren Erfahrung in der Arbeit als Dentalhygienikerin und über 16.000 behandelten Patienten, weiß ich, worauf es im Patientenkontakt ankommt.



Ich unterstütze zahnmedizinische Teams in der Ausrichtung und Kommunikation ihrer Leistungen auf ihre Patienten, im Entwickeln einer erfolgreichen und freudvollen Teamarbeit sowie Mediziner und Menschen in medizinischen Berufen in der Bildung ihres persönlichen Führungsstils. Dabei setze ich auf einen Maßnahmen-Mix aus Workshops und Coachings und Beratung, der sich in der freien Wirtschaft bereits seit Jahren  bewährt.

Kontaktieren Sie mich einfach und vereinbaren ein persönliches Gespräch.



Selbstführung

Anders beim Gegenüber ankommen

Voller Terminkalender und Sie hetzen von einem Patienten zum nächsten? Versuchen, Probleme in der Praxis möglichst schnell abzuarbeiten?

Führungskompetenz trainieren

Teamentwicklung

Effiziente Zusammenarbeit ermöglichen

Ärztliche Praxen sind wie viele Unternehmen der Gesundheitsbranche massiven Veränderungen ausgesetzt.

Kommunikation verbessern

Patientenbindung

Begeisterte Patienten

besuchen jahrelang mit Freude ihre Praxis, sie fühlen sich dort angenommen und empfehlen diese auch gerne weiter.

Patienten führen lernen


Was bedeutet eigentlich CRESSANDI?

CRESSANDI ist eine Ableitung aus dem Lateinischen und bezeichnet die Wahrscheinlichkeit des (Er-) Wachsens, wenn die richtigen Faktoren zusammenkommen. Dies bedeutet für Sie in der Praxis, dass es neben der fachlichen Qualifikation ebenso wichtig ist, Vertrauenswürdigkeit und Kompetenz auszustrahlen. Jedes Team ist dabei einzigartig. Mit dem CRESSANDI-Konzept ist es möglich, Kommunikation, Zusammenwirken und Performance aller Praxismitglieder zu trainieren. Der Erfolg erwächst dann wie von selbst!